A Motiva, maior empresa de infraestrutura de mobilidade do Brasil, conquistou o 4º lugar no Ranking Regional Great Place to Work (GPTW) Rio de Janeiro, uma das mais importantes certificações de clima organizacional do país. O reconhecimento foi anunciado na noite da última terça-feira (30/06), durante cerimônia realizada no Vivo Rio, que reuniu as empresas com os melhores ambientes de trabalho do estado.
A conquista da Motiva reflete a avaliação dos colaboradores do VLT Carioca, da ViaRio e da ViaLagos, que reconheceram positivamente o ambiente de trabalho, a cultura organizacional e as iniciativas voltadas ao desenvolvimento profissional, ao respeito, à colaboração e ao cuidado com as pessoas.
Nesta edição, 191 empresas participaram da avaliação e apenas 60 foram reconhecidas no ranking: dez de grande porte, 30 de médio porte e 20 de pequeno porte. Juntas, essas organizações reúnem mais de 187 mil colaboradores.
Para integrar o ranking, as empresas precisavam ter, no mínimo, 30 colaboradores e CNPJ ativo no Estado do Rio de Janeiro. A avaliação combina os resultados da pesquisa de clima organizacional, baseada na percepção dos colaboradores, com a análise das práticas de gestão de pessoas adotadas pelas organizações.
"Esse reconhecimento nos enche de orgulho porque traduz a percepção de quem vivencia a nossa cultura todos os dias. Na Motiva e no VLT Carioca, acreditamos que resultados sustentáveis são construídos por pessoas engajadas, respeitadas e valorizadas. Estar entre as melhores empresas para trabalhar no Rio de Janeiro reforça que estamos no caminho certo ao investir em um ambiente colaborativo, seguro e que incentiva o desenvolvimento profissional de cada colaborador", afirmou a diretora do VLT Carioca, Sílvia Bressan.
Para a diretora da ViaRio e da ViaLagos, Luciana Parpinelli, o reconhecimento evidencia que investir nas pessoas fortalece as equipes e contribui para a excelência dos serviços prestados.
"Esse resultado demonstra que uma cultura baseada em confiança, diálogo e oportunidades de desenvolvimento gera equipes mais engajadas e preparadas para superar desafios. Quando as pessoas encontram um ambiente em que podem crescer e contribuir, todos ganham: os colaboradores, a empresa e os clientes que atendemos diariamente", ressaltou Luciana Parpinelli.
